vi設(shè)計(jì)就像是一條無(wú)形的線，讓企業(yè)文化、員工串聯(lián)在一起，讓企業(yè)變的更加團(tuán)結(jié)，由于大家第一次接觸vi設(shè)計(jì)，很多人對(duì)vi設(shè)計(jì)不太了解，下面古柏廣告設(shè)計(jì)的小編就給大家說(shuō)說(shuō)什么是vi設(shè)計(jì)。

　　什么是vi設(shè)計(jì)？

　　VI全稱Visual Identity, 即企業(yè)VI視覺(jué)設(shè)計(jì)，是企業(yè)VI形象設(shè)計(jì)的重要組成部分。隨著社會(huì)的現(xiàn)代化、工業(yè)化、自動(dòng)化的發(fā)展，加速了優(yōu)化組合的進(jìn)程，其規(guī)模不斷擴(kuò)大，組織機(jī)構(gòu)日趨繁雜，產(chǎn)品快速更新，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也變的更加激烈。另外，各種媒體的急速膨脹，傳播途徑不一而叢，受眾面對(duì)大量繁雜的信息，變的無(wú)所適從。企業(yè)比以往任何時(shí)候都需要統(tǒng)一的、集中的VI設(shè)計(jì)傳播，個(gè)性和身份的識(shí)別因此顯得由為重要。

什么是vi

　　vi設(shè)計(jì)中會(huì)遇到哪些困難？

　　1、對(duì)該企業(yè)的視覺(jué)定位模糊不清，讓人覺(jué)得似是而非或產(chǎn)生不正確的聯(lián)想。

　　2、視覺(jué)效果與企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍和理念乃至企業(yè)文化的精髓相去甚遠(yuǎn)甚至背道而馳。

　　3、設(shè)計(jì)師的平面設(shè)計(jì)功力不足，作品缺乏內(nèi)在的邏輯性和外在的美感。

　　4、過(guò)于追求時(shí)尚，缺乏長(zhǎng)久的生命力。

　　企業(yè)進(jìn)行VI系統(tǒng)設(shè)計(jì)導(dǎo)入的意義

　　企業(yè)可以通過(guò)VI設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)這一目的。對(duì)內(nèi)征得員工的認(rèn)同感，歸屬感，加強(qiáng)企業(yè)凝聚力，對(duì)外樹立企業(yè)的整體形象，資源整合，有控制的將企業(yè)的信息傳達(dá)給受眾，通過(guò)視覺(jué)符碼，不斷的強(qiáng)化受眾的意識(shí)，從而獲得認(rèn)同。

什么是vi

　　世界上一些著名的跨國(guó)企業(yè)如美國(guó)通用、可口可樂(lè)、日本佳能、中國(guó)銀行等，無(wú)一例外都建立了一整套完善的企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng)，他們能在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，與科學(xué)有效的視覺(jué)傳播不無(wú)關(guān)系。近20年來(lái)，國(guó)內(nèi)一些企業(yè)也逐漸引進(jìn)了形象識(shí)別系統(tǒng)，最早的太陽(yáng)神、健力寶，到后來(lái)的康佳、創(chuàng)維、海爾，也都在實(shí)踐中取得了成功。在中國(guó)新興的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下，企業(yè)要想長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，有效的形象識(shí)別系統(tǒng)必不可少，這也成為企業(yè)騰飛的助跑器。

　　什么是vi設(shè)計(jì)？vi設(shè)計(jì)中會(huì)遇到哪些困難？現(xiàn)在大家對(duì)vi設(shè)計(jì)有了一定的認(rèn)識(shí)了吧，在vi設(shè)計(jì)的過(guò)程中，大家可能遇到很多問(wèn)題，如果你想要解決這些問(wèn)題，可以咨詢古柏廣告設(shè)計(jì)公司。